This document details the sixth amendment to the Indian Administrative Service (Pay) Rules of 2007, as of October 13, 2014. It outlines revised pay scales and allowances for various positions within the Odisha state administration, including Chief Secretary, Revenue Board Members, Commissioners, and various Directors. The notification specifies pay grades (PB-4 with Grade Pay, HAG Pay Scale) for different roles and includes a comprehensive list of amendments made to the original 2007 rules through subsequent notifications and their effective dates. The changes impact a wide range of administrative positions within the Odisha government.
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अधिसूचना
नई दिल्ली, 13 अक्तूबर, 2014 सा.का.नि. 720(अ).—अखिल भारतीय सेवाएं अधिनियम, 1951 (1951 का 61) की धारा 3 की उप-धारा (1) द्वारा प्रदत्त शक्तियों का प्रयोग करते हुए, केन्द्र सरकार, ओडिशा सरकार के परामर्श से भारतीय प्रशासनिक सेवा (वेतन) नियमावली, 2007 में आगे और संशोधन करने के लिए एतद्द्यय निम्नलिखित नियम बनाती है, अर्थात् :-
- (i) इन नियमों को भारतीय प्रशासनिक सेवा (वेतन) छठा संशोधन नियमावली, 2014 कहा जा सकेगा। (ii) ये नियम शासकीय राजपत्र में इनके प्रकाशन की तारीख को प्रवृत्त होंगे।
- भारतीय प्रशासनिक सेवा (वेतन) नियमावली, 2007 में, अनुसूची-II में –
तालिका में, प्रथम कॉलम में, राज्य सरकारों के अधीन भारतीय प्रशासनिक सेवा के वरिष्ठ वेतनमान से ऊपर के वेतन वाले पदों से संबंधित भाग ‘क’ में आने वाली “ओडिशा” प्रविष्टि और दूसरे कॉलम् में तद्नुरूपी प्रविष्टियों के लिए निम्नलिखित प्रतिस्थापित किया जाएगा, अर्थात् :-
“ओडिशा
सरकार के मुख्य सचिव और मुख्य विकास आयुक्त | 80000/-रु. (नियत) |
---|---|
सदस्य, राजस्व बोर्ड | 80000/-रु. (नियत) |
मुख्य प्रशासक, केबीके | 80000/-रु. (नियत) |
कृषि उत्पादन आयुक्त | एचएजी वेतनमान- 67000/-रु. (वार्षिक वेतन वृद्धि 3\% से अधिक नहीं) 79000/-रु. || सरकार के प्रधान सचिव | एचएजी वेतनमान- 67000/-रु. (वार्षिक वेतन वृद्धि 3\% से अधिक नहीं) $79000 /-$ रु. |
— | — |
मुख्य निर्वाचन अधिकारी | एचएजी वेतनमान- 67000/-रु. (वार्षिक वेतन वृद्धि 3\% से अधिक नहीं) $79000 /-$ रु. |
अपर विकास आयुक्त एवं सरकार में योजना और समन्वय विभाग के सचिव | एचएजी वेतनमान- 67000/-रु. (वार्षिक वेतन वृद्धि 3\% से अधिक नहीं) $79000 /-$ रु. |
महानिदेशक, प्रशिक्षण समन्वयन, गोपबंधु प्रशासन अकादमी, भुवनेश्वर | एचएजी वेतनमान- 67000/-रु. (वार्षिक वेतन वृद्धि 3\% से अधिक नहीं) $79000 /-$ रु. |
राजस्व मंडलीय आयुक्त | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
आयुक्त, वाणिज्यिक कर | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
परिवहन आयुक्त | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
---|---|
आयुक्त-सह-राज्यपाल के सचिव | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
आयुक्त-सह-मुख्यमंत्री के सचिव | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
आयुक्त-सह-सचिव/सरकार के विशेष सचिव | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
विशेष राहत आयुक्त | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
आवासीय आयुक्त, नई दिल्ली | पीबी-4+ग्रेड वेतन 10000/-रु. |
(ख) तालिका में, राज्य सरकारों के अधीन भारतीय प्रशासनिक सेवा के वरिष्ठ वेतनमान में वेतन लेने वाले पदों से संबंधित भाग ख में वेतन के अतिरिक्त विशेष भत्ता लेने वाले पद भी शामिल है:-
*सचिव/अपर सचिव/संयुक्त सचिव/उप सचिव | |
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सचिव, राजस्व बोर्ड | |
पंजीयक, सहकारी समिति | |
निदेशक, अ.ज.जा. और अ.जा. विकास | |
निदेशक, पंचायती राज | |
उद्योग निदेशक | |
रोजगार निदेशक | |
पंजीयन महानिरीक्षक | |
उत्पाद शुल्क आयुक्त | |
श्रम आयुक्त | |
पर्यटन निदेशक | || वस्त्र एवं हथकरथा निदेशक | |
— | — |
निदेशक, सामाजिक कल्याण | |
निदेशक, विशेष परियोजना | |
जिला मजिस्ट्रेट एवं कलेक्टर | |
अपर जिला मजिस्ट्रेट/उप-कलेक्टर, ग्रेड-I/परियोजना प्रशासक, आई.टी.डी.ए. | |
निदेशक, प्रारंभिक एवं जन शिक्षा | |
निदेशक, माछ्यमिक शिक्षा | |
निदेशक, एनआरएलएम | |
निदेशक, एनआरएचएम | |
निदेशक, तकनीकी शिक्षा एवं प्रशिक्षण | |
निदेशक, कृषि एवं खाद्य उत्पादन | |
निदेशक, पशुपालन और पशुचिकित्सा सेवाएं | |
निदेशक, मत्स्यपालन” |
[फा. सं. 11031/03/2014-अ.भा.से.-II (ख)]
दिवाकर नाथ मिश्रा, निदेशक (सेवाएं) टिप्पणीः मूल अधिनियम दिनांक 20.03.2007 की सा.का.नि. सं. 213(अ) के तहत भारत के असाधारण राजपत्र में प्रकाशित किए गए थे एवं तत्पश्चात् निम्नलिखित सा.का.नि. संख्याओं एवं तिथियों के तहत संशोधित किए गए थे:-
क्रम सं. | सा.का.नि. सं. | तारीख | क्रम सं. | सा.का.नि. सं. | तारीख |
---|---|---|---|---|---|
1 | 23(अ) | 10.01.2008 | 19 | 899(अ) | 09.11.2010 |
2 | 665(अ) | 19.09.2008 | 20 | 954(अ) | 06.12.2010 |
3 | 123(अ) | 15.04.2009 | 21 | 920(अ) | 30.12.2011 |
4 | 542(अ) | 21.07.2009 | 22 | 922(अ) | 30.12.2011 |
5 | 572(अ) | 13.08.2009 | 23 | 94(अ) | 16.02.2012 |
6 | 820 | 12.11.2009 | 24 | 115(अ) | 28.03.2012 |
7 | 72(अ) | 10.02.2010 | 25 | 325(अ) | 26.04.2012 |
8 | 102(अ) | 25.02.2010 | 26 | 941(अ) | 28.12.2012 |
9 | 191(अ) | 12.03.2010 | 27 | 55(अ) | 31.01.2013 |
10 | 298(अ) | 08.04.2010 | 28 | 104(अ) | 18.02.2013 |
11 | 397(अ) | 11.05.2010 | 29 | 602(अ) | 06.09.2013 |
12 | 404(अ) | 13.05.2010 | 30 | 604(अ) | 06.09.2013 |
13 | 413(अ) | 17.05.2010 | 31 | 45(अ) | 22.01.2014 || 14 | $432(\pi)$ | 20.05 .2010 | 32 | $47(\pi)$ | 22.01 .2014 |
— | — | — | — | — | — |
15 | $434(\pi)$ | 20.05 .2010 | 33 | $302(\pi)$ | 29.64.2014 |
16 | $451(\pi)$ | 26.05 .2010 | 34 | $384(\pi)$ | 06.06 .2014 |
17 | $689(\pi)$ | 19.08 .2010 | 35 | $512(\pi)$ | 18.07 .2014 |
18 | $836(\pi)$ | 13.10 .2010 |